浙江鼎锋流体自控设备有限公司
- 所属行业：机械制造/机电/重工
- 企业规模：101-500人
- 企业性质：民营/私营企业
技术员(浙江总部，研发部)
- 工作地点：温州
- 有效日期：2017年04月14日 至 2017年06月13日
- 招聘人数：2 人
- 职位性质：全职
技术员 职位描述：
岗位职责：
1、参与制订公司科研、技改、新产品开发等有关发展规划，确定公司的技术发展方向。
2、组织和协调本部门技术，检验人员开展技术革新和对重大技术问题进行攻关，不断改进工艺和技术装配，提高企业的技术能力和产品性能。
3、解决重大产品质量问题，收集改进技术、工艺、设备等项目的信息资料并督促实施。
4、负责组织编制公司的产品技术文件（含工艺、检验文件）和其他技术文件；负责技术文件、资料、标准以及外来技术文件、产品图样的管理。
5、负责领导制订有关质量计划和开展质量策划活动，主持产品实现的策划、产品设计和开发等各个阶段的评审。
6、参与质量工作和重大质量分析会议，根据会议决议组织本部门人员进行落实。
7、巡视、监督、检查本部门办公秩序，掌握本部门的工作进展情况。
8、做好本部门各项事务处理工作，提高工作效率，增强团队精神。
9、及时、准确地传达上级指示并贯彻执行。
10、主持技术谈判和对外交流。
任职要求
机械或理工类应届生也可以
福利：标准的工作作息时间，员工旅游和培训，节假日、生日福利，五险一金，标准住房及住房补贴，晋升空间大
1、参与制订公司科研、技改、新产品开发等有关发展规划，确定公司的技术发展方向。
2、组织和协调本部门技术，检验人员开展技术革新和对重大技术问题进行攻关，不断改进工艺和技术装配，提高企业的技术能力和产品性能。
3、解决重大产品质量问题，收集改进技术、工艺、设备等项目的信息资料并督促实施。
4、负责组织编制公司的产品技术文件（含工艺、检验文件）和其他技术文件；负责技术文件、资料、标准以及外来技术文件、产品图样的管理。
5、负责领导制订有关质量计划和开展质量策划活动，主持产品实现的策划、产品设计和开发等各个阶段的评审。
6、参与质量工作和重大质量分析会议，根据会议决议组织本部门人员进行落实。
7、巡视、监督、检查本部门办公秩序，掌握本部门的工作进展情况。
8、做好本部门各项事务处理工作，提高工作效率，增强团队精神。
9、及时、准确地传达上级指示并贯彻执行。
10、主持技术谈判和对外交流。
任职要求
机械或理工类应届生也可以
福利：标准的工作作息时间，员工旅游和培训，节假日、生日福利，五险一金，标准住房及住房补贴，晋升空间大
浙江鼎锋流体自控设备有限公司其他最新招聘
| 职位名称 | 工作地点 | 职位类型 | 发布日期 | 所属机构 |
|---|---|---|---|---|
| 业务员 | 温州 | 全职 | 4月14日 | 浙江总部 |
公司简介
本公司是专业从事流体自控阀门、集生产和销售为一体的综合高科技生产型企业，产品广泛应用于食品、化工、交通（火车引擎系统）、矿区等行业的自动化控制设备工程。具体主导产品：四活塞气动执行器、二活塞气动执行器、拨叉式大扭矩气动执行器、安全切换手动离合装置、限位开关、不锈钢球阀、蝶阀等。产品远销欧美、亚洲市场，与世界500强企业长期战略合作，目前公司已导入6西格玛管理程序，公司已取得ISO9001体系认证、CE认证、ATEX认证。
我们拥有高素质的管理队伍以及专业的产品开发和设计队伍。严格的执行6西格玛质量控制体系，完善的销售网络和良好的售前售后服务是我们提供高质量产品和不断发展的根本。我公司拥有多条生产线以保证快速而稳定的交期。
公司拥有现代化的标准厂房，工作环境安全、舒适，全空调房、耐磨地坪车间，全空调的标准员工宿舍，专人负责宿舍区的安全管理，确保员工的人身及财物安全。同时公司配套员工俱乐部、电影院、篮球场、洗浴房、健身房、幼儿园等娱乐设施。
ALL TORQUE始终把人才战略作为公司发展的首要战略，在注重自身人才培养的同时，积极加强人才引进工作。同时也在企业内部建立员工的职业发展规划体系，关注人才的成长，充分发挥员工的创造力，“80分的能力，100分的舞台”，鼓励员工挖掘潜力、超越极限、挑战自我。
- 联系人：詹家宏先生
- 联系电话：0577-86256116转8004
- 电子邮箱：1723550498@qq.com
- 企业网址：http://WWW.DF-V.COM